Bat dong san can ban tang bookmark tuyet dep 32788267.html tại Lotte Market

766 sản phẩm Bat dong san can ban tang bookmark tuyet dep 32788267.html vừa cập nhật trong tháng 06-2024: Bí Mật Quản Trị Nhân Lực: Cách Tạo Ra Một Đội Quân Bách Chiến Bách Thắng, Trạm Đọc Official | Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi, Sách - Cách Trở Thành Quản Lý Cấp Trung Xuất Chúng, Chiến Lược Nhân Sự, Cẩm Nang Thực Hành Tuyển Dụng...

Danh mục

Top 10 sản phẩm Bat dong san can ban tang bookmark tuyet dep 32788267.html - Trang 4 mới

Top 1 | Bí Mật Quản Trị Nhân Lực: Cách Tạo Ra Một Đội Quân Bách Chiến Bách Thắng


  • ự khác biệt giữa công ty nhỏ và lớn trong quản trị nhân lực
  • Thế nhưng công ty lớn thì không như vậy, những quy định cơ bản hoàn chỉnh, nghiệp vụ cũng phát triển chắc chắn, điều này đòi hỏi văn hóa tinh thần tầng cao hơn để chỉ đạo đội ngũ quy mô ngày càng lớn
  • Mỗi một công ty lớn đều xuất phát từ một công ty nhỏ và Alibaba cũng không ngoại lệ
  • Đây là cuốn sách sẽ vén mở bức màn về đội ngũ quản lý xuất sắc và hệ thống quản trị nhân sự độc đáo của Alibaba qua 12 góc nhìn khác biệt
  • Tác
120.960 ₫

Top 2 | Trạm Đọc Official | Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi


  • Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi (Tái Bản 2018)
  • đặc biệt là về nguồn lực con người
  • Tại Việt Nam, cùng với quá trình hội nhập quốc tế là sự xuất hiện của nhiều tập đoàn và công ty nước ngoài, khiến thị trường
  • giỏi? Trên thực tế, tuyển được nhân viên giỏi đã khó, giữ chân họ còn khó gấp bội
  • Nhiều người cho rằng chiến
  • phải là cách làm duy nhất
  • Trong Nghệ thuật giữ chân nhân viên giỏi, J
  • Leslie McKeown
  • Giá sản phẩm trên Tiki đã bao gồm thuế theo luật hiện hành
83.400 ₫

Top 3 | Sách - Cách Trở Thành Quản Lý Cấp Trung Xuất Chúng


  • Nghệ thuật lãnh đạo: Cách trở thành Quản lý cấp trung "xuất chúng"
  • Nội dung chính:
  • Phần 3: Công cụ Quản lý - Cung cấp các công cụ và phương pháp để xây dựng quy trình và văn hóa doanh nghiệp mạnh mẽ, đồng thời phân biệt rõ ràng giữa lãnh đạo và quản lý
  • Hiểu rõ vai trò và trách nhiệm của mình trong tổ chức, từ việc giám sát đến tạo động lực cho nhân viên
  • Phát triển kỹ năng huấn luyện và trao quyền cho nhân viên, từ đó tạo ra một môi trường làm việc chất lượng và năng động
149.000 ₫

Top 4 | Chiến Lược Nhân Sự


  • Cuốn sách này được định hình năm 2004
  • Nhà máy phải “tự tái thiết” bằng việc hình thành sứ mệnh, mục tiêu và mục đích mới để củng cố nỗ lực hoạt động
  • Vì vậy, cuốn sách này đưa ra những lời khuyên, sáng kiến và đề xuất thực tế nhằm nâng cao hiệu quả của công tác chuyển hóa HR
  • ” Shari Caudron đã viết như vậy
  • Nếu HR dậm chân tại chỗ, nó sẽ diệt vong
  • ” Mặc dù bài viết này được công bố lần đầu tiên vào năm 2003 nhưng nó vẫn tiếp tục đóng vai trò là lời kêu gọi hùng hồn các bộ phận
48.100 ₫

Top 5 | Cẩm Nang Thực Hành Tuyển Dụng


  • Nhân sự là một vấn đề quan trọng đối với doanh nghiệp trong bối cảnh kinh tế hiện nay
  • Với những hướng dẫn này, hy vọng doanh nghiệp sẽ nắm được các công cụ cần thiết để tìm ra nhân viên tương lai phù hợp
74.000 ₫

Top 6 | OJT: Công cụ phát triển nguồn nhân lực kế thừa


  • OJT: Công cụ phát triển nguồn nhân lực kế thừa
  • Bạn đang có trong tay một công cụ đắc lực giúp giữ chân nhân tài, biến nhân tài thành tài sản vô giá của công ty
  • Phương thức của On the Job Training chính là kèm cặp, hướng dẫn tại chỗ giúp nhân viên nhất là người mới nắm rõ được công việc cụ thể một cách nhanh  nhất từ đó “vào việc” hiệu quả, năng suất
  • Một doanh nghiệp có tầm là một ông chủ đầu tư vào OJT, bởi phương pháp này có những lợi ích lâu dài, bền vững:
  • OJT là một điểm thu hút với những
60.760 ₫

Top 7 | Quản trị nguồn nhân lực - Lý thuyết, thực tiễn và những mẫu hình mới


  • Quản Trị Nguồn Nhân Lực Lý Thuyết, Thực Tiễn Và Những Mẫu Hình Mới
  • Tác giả đã dựa trên ba thập kỷ kinh nghiệm chuyên môn sau khi nhận bằng MBA trong các tổ chức công và tư rất đa dạng, và kinh nghiệm tư vấn nhân lực và đào tạo lãnh đạo để đưa vào những câu chuyện của doanh nghiệp từ quan điểm của một nhà thực hành và chia sẻ những hiểu biết sâu sắc dựa trên những khung khổ lý thuyết có liên quan
  • Phần 2: Hoạch định và tuyển dụng
  • Phần 5: Phần thưởng và thù lao
  • Phần 8: Đại dương xanh và nguồn nhân lực
  • Bên cạnh
285.000 ₫

Top 8 | Quản Trị Nguồn Nhân Lực


  • “QUẢN THÌ NGUỒN NHÂN LỰC" LÀ MỘT CUỐN SÁCH KẾT HỢP ĐƯỢC ƯU ĐIỂM CỦA HAI TÁC GIẢI MỘT CHUYÊN GIA TƯ VẤN NHÂN LỰC VÀ MỘT NHÀ NGHIÊN CỨU TRẺ TUỔI TÀI NĂNG, ĐÃ XUẤT BẢN NHIỀU CÔNG TRÌNH NGHIÊN CỨU QUỐC TẾ
  • CUỐN SÁCH MANG ĐẾN CHO ĐỘC GIẢ NHỮNG BÍ QUYẾT QUẢN TRỊ NHÂN LỰC HIỆU QUẢ VÀ CUNG CẤP THÔNG TIN CẬP NHẬT MỚI NHẤT TRONG LĨNH VỰC TẠO RA SỰ KHÁM PHÁ ĐA CHIỀU VÀ ĐỘC ĐÁOGiá sản phẩm trên Tiki đã bao gồm thuế theo luật hiện hành
349.300 ₫

Top 9 | Combo Quản Trị Nhân Sự: Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên + Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi


  • Tối Đa Hoá Năng Lực Nhân Viên
  • Cuốn sách sẽ đưa bạn trải qua từng chiến lược đơn giản nhưng vô cùng hiệu quả:
  • Thực hiện việc đào tạo một cách thường xuyên thông qua công việc;
  • Truyền tải những kiến thức không chính thức thông qua việc giao công việc, hướng dẫn và kể bài học kinh nghiệm;
  • Nhắm đến đối tượng là các nhà quản lý các cấp và khắc hoạ những điển hình trên thực tế, cuốn cẩm nang không thể thiếu này lý giải tại sao những nhà quản lý, chứ không phải là phòng Nhân sự, phải đi đầu trong việc thu hút, nuôi dưỡng, và
219.530 ₫

Top 10 | Thực Thi Xuất Sắc (The Execution Premium)


  • Trong môi trường kinh doanh cạnh tranh ngày càng gay gắt hiện nay, chiến lược kinh doanh trở nên quan trọng hơn bao giờ hết
  • Kaplan và David P
  • Cuốn sách này sẽ hướng dẫn bạn cách:
  • Đưa chiến lược của bạn vào hành động - bằng cách tích hợp các công cụ hoạt động như: bảng điều khiển quy trình, dự báo luân phiên và chi phí dựa trên hoạt động
  • Dựa trên nghiên cứu sâu rộng và phân tích dữ liệu thực tế từ nhiều ngành khác nhau, cuốn sách kinh điển này sẽ cung cấp công cụ và phương pháp cụ thể nhằm giúp doanh nghiệp thực
140.250 ₫

Ngoài top 10 sản phẩm Bat dong san can ban tang bookmark tuyet dep 32788267.html- Trang 4 mới