Thuc hoc cua inamori kazuo quan tri va ke toan 263100019.html tại Lotte Market

2.000 sản phẩm Thuc hoc cua inamori kazuo quan tri va ke toan 263100019.html vừa cập nhật trong tháng 09-2024: The Big Four - 4 Đại Gia Kiểm Toán: Deloitte - PWC - EY - KPMG: Quá Khứ Kỳ Lạ Và Tương Lai Hiểm Trở Của Sự Độc Quyền Kiểm Toán Toàn Cầu, Quản Trị Bằng Văn Hóa - Cách Thức Kiến Tạo & Tái Tạo Văn Hóa Tổ Chức (Bìa Cứng), TRÍ TUỆ QUẢN TRỊ TỪ NHỮNG DOANH ...

Danh mục

Top 10 sản phẩm Thuc hoc cua inamori kazuo quan tri va ke toan 263100019.html - Trang 14 mới

Top 1 | The Big Four - 4 Đại Gia Kiểm Toán: Deloitte - PWC - EY - KPMG: Quá Khứ Kỳ Lạ Và Tương Lai Hiểm Trở Của Sự Độc Quyền Kiểm Toán Toàn Cầu


  • “Big Four” hình thành thế nào?
  • Năm 1989, hai vụ sát nhập vô cùng lớn đã giảm nhóm “Big 8” xuống còn “Big 6”: Ernst & Whinney và Arthur Young & Co sát nhập để tạo ra Ernst and Young (EY); Deloitte, Haskins & Sells hợp nhất với Touche Ross tạo thành Deloitte Touche
  • Năm 2002, Arthur Anderson phá sản
  • “The Big Four – 4 đại gia kiểm toán” đã khắc họa lịch sử hình thành, những biến cố, thăng trầm và hành trình phát triển như vũ bão của bốn tập đoàn kể trên bằng lối kể chuyện hấp dẫn
  • Các công ty đã tiến gần đến "sự kiện
99.000 ₫

Top 2 | Quản Trị Bằng Văn Hóa - Cách Thức Kiến Tạo & Tái Tạo Văn Hóa Tổ Chức (Bìa Cứng)


  •  Quản Trị Bằng Văn Hóa - Cách Thức Kiến Tạo & Tái Tạo Văn Hóa Tổ Chức (Bìa Cứng)
  • Bởi lẽ tác giả tin rằng, bên cạnh các phương cách quản trị truyền thống như Quản trị bằng Luật lệ (Mangement by Polices) hay Quản trị bằng Mục tiêu (Management by Objectives) thì Quản trị bằng Văn hóa (Management by Culture) chính là tương lai của quản trị và tương lai của lãnh đạo trong một thế giới đầy biến động và trong một thời đại mà con người ngày càng trở nên độc lập và tự do hơn
  • Trong phần này, ta sẽ tìm hiểu về tư tưởng nói chung và tư tưởng kinh doanh
230.000 ₫

Top 3 | TRÍ TUỆ QUẢN TRỊ TỪ NHỮNG DOANH NHÂN VÀ NHÀ QUẢN TRỊ HÀNG ĐÀU THẾ GIỚI - James McGrath - Hồ Thị Thanh Thủy dịch - (bìa mềm)


  • Từ xa xưa, nhiều danh nhân đã được biết đến qua những câu nói vĩ đại của mình
  • Và ngày nay, nhiều tài năng về quản trị đã tổng hợp tinh hoa của ngành này trong những câu nói đơn giản nhưng mang đầy sức mạnh và cảm hứng để thay đổi một tổ chức hay doanh nghiệp
  • Tuy tên tuổi có khác nhau, nhưng họ đều có một điểm chung, đó là những câu nói của họ có thể thay đổi thế giới
  • Mỗi câu được trình bày ngắn gọn và súc tích để dễ tra cứu lại thông tin
  • Và trên hết, để trở thành một "người khổng
119.000 ₫

Top 4 | Combo sách hay : Nguyên lý quản trị chuỗi cung ứng + Phương thức amazon 10 nguyên lý internet vạn vật - Tặng kèm bookmark thiết kế


  • Combo sách hay : Nguyên lý quản trị chuỗi cung ứng + Phương thức amazon 10 nguyên lý internet vạn vật - Tặng kèm bookmark thiết kế
  • Cuốn sách này hướng tới ba độc giả: chủ doanh nghiệp – người quyết định mô hình chuỗi cung ứng phù hợp cũng như chi phí bỏ ra cho nó; các nhà quản lý và nhân viên – những người sớm muộn gì cũng phải chịu trách nhiệm thiết lập và điều hành một phần của chuỗi cung ứng; và cuối cùng là những ai mong muốn được nhanh chóng tiếp cận và tham gia vào các cuộc trao đổi về cơ hội
266.000 ₫

Top 5 | Trạm Đọc Official | Combo Tư Duy Nhanh Và Chậm + Bí Mật Của Một Trí Nhớ Siêu Phàm


  • TƯ DUY NHANH VÀ CHẬM 
  • “Tư duy nhanh và chậm”, cuốn sách nổi tiếng tổng hợp tất cả nghiên cứu được tiến hành qua nhiều thập kỷ của nhà tâm lý học từng đạt giải Nobel Kinh tế Daniel Kahneman sẽ cho bạn thấy những sư hợp lý và phi lý trong tư duy của chính bạn
  • Tư duy nhanh và chậm dù là cuốn sách có tính hàn lâm cao nhưng vô cùng bổ ích với tất cả mọi người và đặc biệt rất dễ hiểu và vui nhộn
  • Tư duy nhanh và chậm sẽ đưa ra và lý giải hai hệ thống tư duy tác động đến con
293.000 ₫

Top 6 | Combo 3 Cuốn Sách Quản Trị Nhân Sự 3 Tầng, 20 Bài Học Quản Trị, Xây phòng Marketing Online


  • Công thức nhân sự "3 TẦNG" Doanh nghiệp tinh gọn - Sếp nhẹ đầu
  • 3 tầng nhân sự (có thể hình dung giống như 3 vòng tròn):
  • những phòng ban có nhiệm vụ mang về doanh thu, lợi nhuận
  • Họ không trực tiếp mang về lợi nhuận nhưng là yếu tố giúp công ty đột phá trong tương lai
  • Những kinh nghiệm, phương pháp quản trị hay: Nguyên lý thùng gỗ, ma trận nhân tài, phân tích DISC,
  • Chương 1: Amazon: Câu chuyện chiếc bánh pizza của Jeff Bezos
  • Chương 4: Bài học quản trị và phát triển doanh nghiệp của Chủ tịch tập đoàn Samsung
  • Chương 7: Bài học
391.500 ₫

Top 7 | NGƯỜI GIÀU THEO QUAN ĐIỂM CÔNG CHÚNG – Rainer Zitelmann - NXB Tri Thức (Bìa mềm)


  • Nhiều người thường định nghĩa thành công bằng tiền bạc, quyền lực hay các mối quan hệ…Vậy đa phần trong chúng ta sẽ có khuôn mẫu thế nào về người giàu?
  • Khi cuốn sách này được xuất bản tại Đức và Mĩ, các cuộc thăm dò ý kiến chỉ được tiến hành tại 4 quốc gia - Mĩ, Anh, Pháp và Đức
  • Ấn bản mà các bạn đang cầm trên tay dựa trên các cuộc khảo sát được tiến hành tại 7 quốc gia khác nhau phục vụ cho dự án quốc tế Người giàu theo quan điểm công chúng
  • Từ năm 2016, ông chuyên tâm vào viết sách báo.
170.050 ₫

Top 8 | Combo Sách : Đúng Việc - Một Góc Nhìn Về Câu Chuyện Khai Minh , Sư Phạm Khai Phóng - Thế Giới, Việt Nam Và Tôi , Quản Trị Bằng Văn Hóa - Cách Thức Kiến Tạo & Tái Tạo Văn Hóa Tổ Chức ( Trọn Bộ 3 cuốn ) ( Tặng Kèm Sổ Tay Xương Rồng )


  • Combo Sách : Đúng Việc - Một Góc Nhìn Về Câu Chuyện Khai Minh , Sư Phạm Khai Phóng - Thế Giới, Việt Nam Và Tôi , Quản Trị Bằng Văn Hóa - Cách Thức Kiến Tạo & Tái Tạo Văn Hóa Tổ Chức ( Trọn Bộ 3 cuốn ) ( Tặng Kèm Sổ Tay Xương Rồng )
  • “Đúng Việc” là con đường cho mọi đổi thay có tính cách mạng của cá nhân, gia đình, tổ chức và quốc gia
  • Hay nói cách khác, “Đúng Việc” là một góc nhìn khai minh, một phương pháp luận nhằm góp sức cho mỗi người, mỗi nhà, mỗi tổ chức và mỗi
425.790 ₫

Top 9 | SÁCH - Bộ sách dành cho Leader: Quản trị nhân sự, Quản lý cấp trung và Kỹ năng nhân viên


  • Quản trị nhân sự
  • Đó là nghệ thuật tạo dựng một tổ chức linh hoạt, sáng tạo và hiệu quả
  • Nội dung chính:
  • Chương 3, 4: Tập trung vào việc tạo dựng và duy trì một môi trường làm việc tích cực, cũng như phát triển chương trình đào tạo để tăng cường năng lực nhân viên
  • Lợi ích cho người đọc:
  • Học được các phương pháp và kỹ thuật để phát triển và giữ chân nhân tài
  • Công ty phát hành: Công ty TNHH WeUp
  • Tác giả: WeupBooks (Biên soạn)
  • In màu
  • Nghệ thuật lãnh đạo: Cách trở thành Quản lý cấp trung "xuất chúng"
  • Nội dung chính:
  • Phần
405.000 ₫

Top 10 | 7 Quy Tắc Tạo Lập Vị Trí Số Một Của Doanh Nghiệp Vừa Và Nhỏ - Chiến Lược Để Trở Thành Số 1 Theo Phương Thức Kinh Doanh Lanchester _PNU


  • 7 Quy Tắc Tạo Lập Vị Trí Số Một Của Doanh Nghiệp Vừa Và Nhỏ - Chiến Lược Để Trở Thành Số 1 Theo Phương Thức Kinh Doanh Lanchester
  • Khách hàng thường đổ về những cửa hàng lớn với giá bán giá rẻ
  • 7 Quy tắc để tạo lập vị trí số 1 của công ty vừa và nhỏ hay Chiến lược để trở thành số một theo định luật Lanchester đã chỉ ra rằng một công ty nhỏ muốn có lợi nhuận không có sự lựa chọn nào khác ngoài việc trở thành số một trong lĩnh vực nào đó
  • Dốc sức cho những sản phẩm đang có đà đi
81.180 ₫

Ngoài top 10 sản phẩm Thuc hoc cua inamori kazuo quan tri va ke toan 263100019.html- Trang 14 mới