Sach mbo phuong phap quan ly muc tieu va danh gia nhan su chuyen nghiep nashimaka tetsuo 185450758.html - Trang 2 | Tìm mua Sach mbo phuong phap quan ly muc tieu va danh gia nhan su chuyen nghiep nashimaka tetsuo 185450758.html tại lottemarket.vn

Danh mục

Có đôi khi trong cuộc sống, bạn mất định hướng, không hài lòng với cuộc sống của mình, cảm thấy mình là nạn nhân và hay đổ lỗi cho người khác vì những khó khăn gặp phải
Nếu bạn muốn chuyển mình trở thành một phiên bản tốt hơn trong hiện tại và tương lai thì cuốn sách Phượng hoàng tái sinh - 12 Phẩm chất quan trọng để bứt phá sự nghiệp và cuộc sống sẽ dành cho bạn
Nội dung cuốn sách Phượng hoàng tái sinh - 12 Phẩm chất quan trọng để bứt phá sự nghiệp và cuộc sống
Chương 3: Thúc đẩy bản thân vươn tới đỉnh cao
Chương 6:

109.440 ₫

Người không có mục tiêu thì ngủ không muốn dậy, bởi vì dậy họ chẳng biết phải làm gì cả
Vậy làm thế nào để hoàn thành mục tiêu được thiết lập? Làm thế nào để thực hiện mục tiêu lớn đã được đặt ra? Mấu chốt là ở chính bạn
Những hiểu biết sâu sắc về con người của “gen Z” tư duy xây dựng một tổ chức hiệu quả, cũng như kinh nghiệm thực tiễn của anh trong việc đổi mới kinh doanh đều có giá trị nghiên cứu cực kỳ cao

188.000 ₫

“Phương pháp quản lý tài chính cá nhân hiệu quả” cuốn sách viết về mọi thứ bạn có thể làm để tăng khả năng đạt đến “trạng thái vô tận” - một vị thế tài chính trong tương lai, khi bạn không còn phải làm việc trừ khi bạn muốn
Chiến lược trong “Phương pháp quản lý tài chính cá nhân hiệu quả” thực tế, phù hợp với tất cả mọi người, dễ hiểu và hoàn toàn khả thi
Nhưng thế giới không hoàn hảo, đầy rẫy các rủi ro và bất kỳ kế hoạch nào cũng cần phải có khả năng thích ứng với các sự kiện không lường

123.000 ₫

Công ty phát hành: 1980 Books
Ngày xuất bản: 07-2020
Hình thức bìa: Bìa mềm
“OKR - Phương pháp thiết lập mục tiêu và quản lý công việc vượt trội”giới thiệu về công cụ OKR - giải pháp quản lý nhân sự và thúc đẩy phát triển doanh nghiệp bền vững
Hệ thống OKR là một cơ chế giúp chúng ta luôn ý thức được mục đích, bằng cách thiết lập một mục đích định tính bên cạnh các chỉ số kết quả quan trọng có tính chất định lượng
Trong cuốn sách “OKR - Phương pháp thiết lập mục tiêu và quản lý công việc vượt trội”, tác giả

116.000 ₫

Phương Pháp Quản Lí Tài Chính Cá Nhân Hiệu Qủa
Đây là cơ sở để bất kỳ ai cũng có thể tích lũy sự giàu có và hướng tới sự độc lập về tài chính vững bền
Bạn sẽ truyền gia tài này cho các thế hệ tương lai hoặc cho các tổ chức mà bạn quan tâm, để họ được hưởng lợi từ nguồn thu nhập đã nuôi sống bạn
Chúng ta sẽ chẳng bao giờ biết liệu có một cơn bão nào bất ngờ xuất hiện trên đường không, nhưng ta biết rằng mình vẫn sẽ đến được địa điểm đã định nếu biết điều chỉnh phương hướng

143.650 ₫

Màu sắc và phương pháp sử dụng
Muốn có hòa sắc đẹp, trước hết chủ thể sáng tạo phải có thị hiếu, sự cảm thụ tốt về màu
Đó là: màu nền (màu chủ đạo), màu nhấn và các màu giữ vai trò tạo sự liên kết giữa màu nền và các màu nhấn

295.000 ₫

Sách - Phương Pháp Quản Lý Tài Chính Cá Nhân Hiệu Quả
Đây là cơ sở để bất kỳ ai cũng có thể tích lũy sự giàu có và hướng tới sự độc lập về tài chính vững bền
Bạn sẽ truyền gia tài này cho các thế hệ tương lai hoặc cho các tổ chức mà bạn quan tâm, để họ được hưởng lợi từ nguồn thu nhập đã nuôi sống bạn
Chúng ta sẽ chẳng bao giờ biết liệu có một cơn bão nào bất ngờ xuất hiện trên đường không, nhưng ta biết rằng mình vẫn sẽ đến được địa điểm đã định nếu biết điều chỉnh

143.650 ₫

TÁC GIẢ: Mitsuki Okazaki
Kích thước: 13x20,5
NXB liên kết: NXB CÔNG THƯƠNG
“Đây không phải là thời đại mà lương sẽ tăng liên tục theo từng năm”
Nó giống như việc đi “thang cuốn lên” vào ngày xưa vậy
Nói một cách chính xác, khoảng cách giữa những người có tiền và những người không có tiền sẽ ngày càng lớn
Vì bạn không biết phải làm như thế nào
Bạn có thể bị chùn bước khi nghe cụm “kiến thức về tiền bạc”
Mỗi chương của cuốn sách sẽ là chìa khóa giải mã bí quyết cân bằng chi tiêu và tiết kiệm: từ bảo hiểm, quản lý

136.500 ₫

OKR - PHƯƠNG PHÁP THIẾT LẬP MỤC TIÊU VÀ QUẢN LÝ CÔNG VIỆC VƯỢT TRỘI
OKR bao gồm hai yếu tố: O - Objective (mục đích) và KR - Key Result (chỉ số kết quả quan trọng)
Không chỉ vậy, OKR còn mang lại hiệu quả đáng kể và bền vững qua thời gian, cũng như có thể điều chỉnh linh hoạt để phù hợp với bối cảnh thị trường nhiều nhiễu động, đòi hỏi các cá nhân và tập thể phải thay đổi không ngừng để thích ứng
“Tôi muốn nhân viên hăng say nỗ lực làm việc
Tôi muốn tất cả các nhân viên của công ty mình

103.200 ₫

OKR - Phương Pháp Thiết Lập Mục Tiêu Và Quản Lý Công Việc Vượt Trội
OKR bao gồm hai yếu tố: O - Objective (mục đích) và KR - Key Result (chỉ số kết quả quan trọng)
Không chỉ vậy, OKR còn mang lại hiệu quả đáng kể và bền vững qua thời gian, cũng như có thể điều chỉnh linh hoạt để phù hợp với bối cảnh thị trường nhiều nhiễu động, đòi hỏi các cá nhân và tập thể phải thay đổi không ngừng để thích ứng
“Tôi muốn nhân viên hăng say nỗ lực làm việc
Tôi muốn tất cả các nhân viên của công

109.650 ₫