Notice: file_put_contents(): write of 781 bytes failed with errno=28 No space left on device in /home/libs.com/public_html/libs_chung/tiki/tag.php on line 44

Warning: file_put_contents(): Only 20480 of 21261 bytes written, possibly out of free disk space in /home/libs.com/public_html/libs_chung/tiki/tag.php on line 44
Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới - Trang 4 | Tìm mua Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới tại lottemarket.vn

Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới tại Lotte Market

2.000 sản phẩm Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới vừa cập nhật trong tháng 09-2024: Đào Tạo Nhân Sự Từ A Tới Z- Cuốn Sách Giúp Quản Lí Nhân Sự Hiệu Quả, Nâng Cao Hiệu Suất Công Việc , Tuyển Đúng Dùng Hay - Nghệ Thuật Quản Trị Nguồn Nhân Lực, Cạm Bẫy Trong Quản Lý, Textbook - Quản Trị Nguồn Nhân Lực Thời Đại Mới, Agile - Phương Pháp ...

Danh mục

Top 10 sản phẩm Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới - Trang 4 mới

Top 1 | Đào Tạo Nhân Sự Từ A Tới Z- Cuốn Sách Giúp Quản Lí Nhân Sự Hiệu Quả, Nâng Cao Hiệu Suất Công Việc


  • Đào Tạo Nhân Sự Từ A Tới Z- Cuốn Sách Giúp Quản Lí Nhân Sự Hiệu Quả, Nâng Cao Hiệu Suất Công Việc
  • Bằng kinh nghiệm thực tế trong nhiều ngành của lĩnh vực sản xuất và kinh doanh, tác giả đem đến cho bạn một bức tranh sinh động về những điều người đào tạo cần biết, cần hiểu và cần làm để đạt mục tiêu phát triển con người, từ đó tiến tới phát triển tổ chức và doanh nghiệp
  • Làm thế nào để hoạch định chiến lược đào tạo cho cả hiện tại và tương lai?
  • Đào tạo nhân sự từ A tới Z sẽ chỉ dẫn
85.000 ₫

Top 2 | Tuyển Đúng Dùng Hay - Nghệ Thuật Quản Trị Nguồn Nhân Lực


  • Kỷ nguyên số với trí tuệ nhân tạo, người máy và các công nghệ trao đổi dữ liệu giữa không gian ảo và môi trường thực đã và đang cắt giảm công việc của con người ở tất cả các ngành nghề trong xã hội
  • Bởi vì sản phẩm cốt lõi của các ngành dịch vụ này là tạo ra cho khách hàng những cảm xúc trải nghiệm, mà chỉ có con người mới có thể tạo ra cảm xúc cho con người
  • Bởi vì, nhiệm vụ của người làm nhân sự giờ đây không còn đơn thuần là tuyển mộ, sử dụng và quản lý những người lao động
175.400 ₫

Top 3 | Cạm Bẫy Trong Quản Lý


  • Cạm Bẫy Trong Quản Lý
  • Từ những ví dụ thực tế trong cuốn sách này, bạn sẽ biết cách tránh khỏi các lỗi như:
  • Có thái độ phòng thủ trước sự phê bình, góp ý
  • Cho phép các nhà quản lý khác "cướp mất" nhân viên của bạn
  • Bởi vì bạn sẽ biết đích xác mình nên nói gì và làm gì trong bất cứ hoàn cảnh nào của môi trường kinh doanh
71.900 ₫

Top 4 | Textbook - Quản Trị Nguồn Nhân Lực Thời Đại Mới


  • TEXTBOOK - QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC THỜI ĐẠI MỚI [Fundamentals of Human Resource Management]
  • Giá trị đó bao gồm lợi nhuận cũng như sự phát triển và sự hài lòng của nhân viên, tạo việc làm mới, đóng góp cho các chương trình cộng đồng, bảo vệ môi trường, và sử dụng sáng tạo những công nghệ mới
  • Những kiến thức nền tảng cho lĩnh vực quản trị nguồn nhân lực được các tác giả sắp xếp theo trình tự dễ tiếp thu và dễ nhớ
  • Ngoài ra, qua ấn bản này, các tác giả cũng cung cấp nhiều thông tin cập nhật về những thống kê trên thị
616.000 ₫

Top 5 | Agile - Phương Pháp Quản Lý Công Việc Hiệu Quả


  • Agile - Phương Pháp Quản Lý Công Việc Hiệu Quả
  • Mô hình Agile ra đời, như một cuộc cách mạng trong quản lý công việc và nhanh chóng trở thành xu hướng quản trị của tương lai, đã đem lại những thành tựu lớn lao và bền vững cho nhiều doanh nghiệp tiên phong ứng dụng phương pháp này
  • Mô hình này giúp làm giảm được thời gian giữa các công việc, đẩy nhanh tốc độ dự án và mang đến một số ưu điểm vượt trội như:
  • Thích ứng đổi mới công nghệ
  • Giá sản phẩm trên Tiki đã bao gồm thuế theo luật hiện hành
159.200 ₫

Top 6 | Sách Giải Phóng Lãnh Đạo – Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Và Công Việc Hiệu Quả


  • THÔNG TIN SẢN PHẨM
  • Khổ: 14
  • Sách chính là những Kinh nghiệm - Bài học đúc kết của Chuyên gia, tác giả Hoàng Đình Trọng sau khi nghiên cứu Top doanh nghiệp Fortune 500 Global trong va ngoài nước
  • Chủ doanh nghiệp làm điều hành doanh nghiệp đang mong muôn từng nhân viên đều đạt hiệu quả cao trong công việc
  • Những CEO muốn tham dự để nâng cao kiến thức và giao lưu tìm kiếm phát triển mối quan hệ hợp tác, làm ăn
  • Nhân viên của bạn thích thì làm, không thích thì nghỉ, ra ra vào vào mất kiểm soát, không giữ chân được nhân tài
  • Công
449.100 ₫

Top 7 | Textbook - Quản trị nguồn nhân lực thời đại mới


  • TEXTBOOK - QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC THỜI ĐẠI MỚI
  • Quản trị nguồn nhân lực là thành phần quan trọng trong sứ mệnh chung của bất kỳ doanh nghiệp nào nhằm mang đến giá trị cho khách hàng, cổ đông, nhân viên và cộng đồng nơi doanh nghiệp hoạt động
  • Cuốn sách cũng rất hữu ích với những người đã đi làm muốn tìm hiểu hoặc củng cố lại kiến thức quản trị nguồn nhân lực, cập nhật những xu hướng mới, những thông lệ tốt nhất, những bài học kinh nghiệm sâu sắc trong lĩnh vực này
  • Những kiến thức nền tảng cho lĩnh vực quản trị nguồn nhân
664.000 ₫

Top 8 | Quản lý dịch vụ for Dummies


  • Quản lý dịch vụ là một chủ đề lớn bao phủ rất nhiều vấn đề quan trọng mà bạn cần phải hiểu, dù bạn có đang quản lý một trung tâm dữ liệu, ảo hóa môi trường máy tính của bạn, tìm kiếm các cách làm tốt nhất hay xử lý tất cả các vấn đề công nghệ mà bạn cần
  • Trong quyển sách này, phần 1,2 đặt ra bối cảnh cho lối suy nghĩ mới về quản lý dịch vụ giúp định hình công ty của bạn
  • Cuốn sách này dành cho:
  • Những doanh nhân muốn thu được kết quả từ hơn chục năm đầu tư vào công nghệ
69.600 ₫

Top 9 | KPI - Công Cụ Quản Lý Nhân Sự Hiệu Quả


  • Trong doanh nghiệp, nếu nhiều nhân viên có hứng thú với KPI sẽ giúp gia tăng nội dung có thể quyết định được ở thực địa
  • Trong thời đại mà mọi thứ đang thay đổi chóng mặt như hiệnnay, những công ty có thể đưa ra quyết định tối ưu ngay tại thực  địa sẽ trở thành tổ chức lớn mạnh vượt bậc
  • Phạm vi ứng dụng của KPI rất rộng lớn, hãy đọc cuốn sách này và sử dụng công cụ KPI một cách hiệu quả
96.999 ₫

Top 10 | Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi (Tái Bản)


  • Nghệ Thuật Giữ Chân Nhân Viên Giỏi------------  Nền Kinh tế thế giới đang ở giai đoạn toàn cầu hoá sôi động nhất
  • Tại Việt Nam, cùng với quá trình hội nhập quốc tế là sự xuất hiện của nhiều tập đoàn và công ty nước ngoài, khiến thị trường lao động tăng vọt trong khi rủi ro nhân sự giỏi "nhảy" việc vẫn rất cao vì có quá nhiều cơ hội dành cho họ
  • Nhiều người cho rằng chiến lược giữ chân nhân viên duy nhất là thể hiện rõ ràng quyền lợi và trách nhiệm của họ trong hợp đồng lao động
  • Nghệ thuật giữ chân nhân viên giỏi nằm
104.150 ₫

Ngoài top 10 sản phẩm Nghệ thuật quản lý nhân viên cấp dưới- Trang 4 mới